價格公開，只有一個方案
不分等級、不用比價。
單一方案
NT$990 ／月／門市
正式收費前免費試用，不用綁卡
- 職缺上架 30 天，可隨時暫停、重新上架
- 求職者主動開聊，不限人數
- App 推播；沒讀時 10 分鐘寄 Email、重要訊息 30 分鐘傳簡訊提醒
- 統編認證通過，職缺顯示「已認證」
- 回覆率公開，回得快的職缺排前面
- 面試、錄用、不合適一鍵標記，對話裡直接通知求職者
- 雙方同意後，在對話裡互換電話
正式收費前會先在 App 裡通知；發票於正式收費時開立。
和其他徵人管道比一比
各管道各有用處，這裡只列做法上的差別。
← 左右滑動看完整比較 →
| BossTalk | 一般求職網站 | 社群社團 | |
|---|---|---|---|
| 求職者怎麼找你 | 看到職缺直接開聊，不用先寫履歷 | 通常要先投遞履歷 | 留言或私訊 |
| 薪資 | 一定要寫，不收「面議」 | 依刊登者填寫 | 常沒寫清楚 |
| 店家身分 | 上傳登記文件，人工核對統編後顯示「已認證」 | 依各平台規定 | 多半沒有查核 |
| 回覆表現 | 回覆率、回覆時間公開，回得快的排前面 | 多半不公開 | 不公開 |
| 價格 | NT$990／月，公開標價 | 依方案 | 免費 |
怎麼開始
從建立店家到約面試。
建立店家資料
登入後選「老闆」身份，填店名；要「已認證」徽章再上傳登記文件。
發職缺
職稱、薪資、地點、班別。內容沒問題立即上架，含禁用字詞的會轉人工審核。
求職者開聊，你親自回
有人開聊，App 推播通知你；在聊天裡直接問、直接答。
約面試、標記錄用
談好時間就約面試，錄用或不合適一鍵標記，求職者馬上知道結果。
常見問題
店家認證怎麼做？
在 App「我的」裡的店家資料填店名與統一編號，上傳商業登記、稅籍登記等證明文件（最多 3 張）。我們人工核對店名與統編後，職缺與聊天裡會顯示「已認證」。之後改店名或統編，需要重新認證。
為什麼薪資一定要填？
就業服務法第 5 條規定，月薪未達 NT$40,000 的職缺必須公開薪資範圍，不能寫「面議」。BossTalk 發缺時就會檢查：時薪不得低於基本工資 NT$196，月薪未達 NT$40,000 要填上下限。
現在要付錢嗎？怎麼取消？
目前是正式收費前的免費試用，不用綁卡。正式收費前會先在 App 裡通知你，不想續用就不用做任何事；職缺也可以隨時暫停或關閉。
會開發票嗎？
正式收費時開立。
職缺為什麼會被暫停？
老闆 14 天沒上線，職缺會自動暫停，免得求職者聊了沒人回。回到 App 就能重新上架。
回覆率怎麼算？
回覆率是近 30 天求職者開聊中，你有回覆的比例。排序用的回覆分 = 60% 回覆率 + 30% 回覆速度 + 10% 近 7 天上線天數；近 30 天開聊 5 次以上、回覆率低於 30% 的職缺會排到最後。
職缺裡可以留電話或 LINE 嗎？
不行。系統會擋下職缺內容裡的聯絡方式，避免求職者被帶到站外。聊得來，再在對話裡互換電話。